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第230章 “曙光長生會”基本法
2029年12月17日
漂亮國，某家族核心避難所的會議室。
一位70多歲的老人坐在主位上，他的左右兩側都坐滿了人，足有20。
科普蘭看著沉默的眾人，這次家族會議已經持續了三天。
對於申請加入“曙光長生會”的提議，到目前為止，還冇有得到百分之百成員的的認可。
主要是，這個家族的核心力量都比較年輕化，對於延壽和生物晶片的需求不是那麼迫切。
要知道，如果加入了曙光長生會，那可不是簡簡單單就可以躺贏的，每一個成員都是有義務和責任的。
而且，所承擔的責任和義務並不輕鬆，這對於一個龐大家族來說，很得不償失。
畢竟，現在的延壽技術其實並不少，隻是無法跟地堡的生物技能比肩而已。
可是，有一些人並不這麼想，比如，坐在主位的老人，他已經快80歲了。
即使有私人醫療團隊為其服務，使用了很多延壽技術，到現在看起來都不顯得老態，但是，越是這個時候，越是對壽命看的敏感。
地堡的延壽藥劑，已經是屬於超越目前技術範圍的人造物，它的完美，是所有已知的延壽技術所無法比擬的，哪怕十分之一。
在這裡，先來介紹一下曙光長生會的內部結構。
現代社會，每一個組織都是有基本法的，那麼長生會的基本法是什麼呢。
1，金字塔民主議會製原則。
含義：本身存在的金字塔階層之間，形成議會民主製。（會議民主製的基礎上是上一層金字塔階層指導下的民主。）
2，曙光長生會，人治，結合法治原則。
含義：階層不同，不以純法治形式存在。不以上層領導階層個人意誌為轉移。可以以地堡領導者的政策替代法治。
3，責任製原則
議會負責製：五層結構製度，一級：執藥人。二級到五級，隻分階層，不分名稱。
個人負責製：家族，企業等。領導者負責製。
4，精簡和高效原則
精簡機構，提升工作和效率。
《曙光長生會的最高權力基本法》
1，地位：最高權力機關屬於地堡，最終解釋權屬於楊帆。
2，組成：州，國，省，市，特彆區。
3，任期：永久，可轉讓名額，但需要通過考覈識彆。
4，會議：
一般會議：各自階層成員每半年舉行一次會議，由上一層領導會議召集。
臨時會議：全體成員認為確有必要，或者百分之七十以上的人提議。
5，職權：
執藥人擁有最高分配資格。
擁有一定人事權，可推薦考察人員，可批準入會人員。
重大事項決定權，在楊帆冇有反對的情況下，可批準國，省以下的建製。
監督權，改變或者撤銷下一階層議會成員的決定。
《曙光長生會所有成員的權力和義務》
1，言論免責權：不損害他人利益的情況下，不受追究，地堡領導人楊帆除外。
2，人身受到特彆保護：在組織範圍內的成員，不接受其他勢力的逮捕或刑事審判。
（這個長生會基本法，應該冇有漏洞了吧，想了一下午，頭髮都掉了。如果大家有什麼建議，請評論區留言，我會改正）
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